Wir träumen davon, dass unsere Kinder auf dem gleichen schönen Planeten aufwachsen können wie wir. Mit ihren Solar-Lösungen wird Enpal dabei helfen, alle Häuser der Welt mit grüner Energie zu versorgen. In den letzten 2 Jahren haben sie über 54.000 Solarzellen gebaut und 100 Mio. Investments gesammelt. Enpal will deshalb starke Teammitglieder gewinnen, die sie bei ihrem ansteigenden Wachstum unterstützen.
Sales Manager bei Enpal
Enpal • Berlin
Wir sind Enpal.
Deine Einblicke ins Unternehmen
Enpal
Berlin
ab sofort
Deine Aufgaben
- Du bist verantwortlich für die abschlussstarke Umwandlung von Angeboten in erfolgreiche Aufträge
- Du hast ausschließlich Kontakt zu vorqualifizierten Kunden
- Du führst Verkaufsgespräche über das innovativste Videokonferenztool der Branche und hast somit persönlichen face-2-face-Kontakt zum Kunden, befindest dich aber nicht im Außendienst!
- Du arbeitest an einem digitalen Arbeitsplatz mit modernem CRM-System
- Du bist mit unserem hochmotivierten Vertriebsteam maßgeblich verantwortlich, das größte Energieunternehmen des 21. Jahrhunderts aufzubauen
- Deine Provision ist ungedeckelt
Dein Profil
- Du bist eine sympathische, aufgeschlossene und kommunikationsstarke Persönlichkeit und loyaler Teamplayer
- Du bist Vertriebler aus Leidenschaft und hast idealerweise Erfahrung im erklärenden Vertrieb von Produkten
- Du sprichst fließend Deutsch
- Du bietest eine selbständige und organisierte Arbeitsweise und hast eine lösunsorientierte Denkweise und positive Ausstrahlung
- Du legst Wert auf persönliche Weiterentwicklung und Karrierechancen
- Du verfügst über eine ausgeprägte und proaktive Eigenmotivation und brennst mit Begeisterung für Deine Ziele und Abschlüsse
6 ehrliche Antworten
Was bezahlt ihr wirklich?
Zielgehalt €60k, Fix €30k, Bonus €30k (ungedeckelt)
Wie sieht euer Progression Plan?
Dein Kick-start bei Enpal - Lerne an deinem Onboarding-Tag das Unternehmen, deine Teamkolleg*innen und unseren Gründer Mario kennen. Lieber dem Haustier daheim oder den Kolleg*innen im Büro Gesellschaft leisten?Auch nach der Pandemie bieten wir dir ein hybrides Arbeitsmodell.
Interviewprozess
Stage 1
Round 1 Interview: Was machst du in deiner Freizeit? Kannst du dich mit Enpal identifizieren? Was sind deine Ziele für die nächsten 5 Jahre? Was stellst du dir vom Leben vor? Was schon gemach? Welche Erfahrungen?
Stage 2
Viel Smalltalk/ Sympathie da? Interviewer hat sich Vorgestellt Brennt für das Thema? Kann mit Leitfaden arbeiten? Kennenlerngespräch mit Teamleiter Erklärt was Enpal macht Wollen sehen, dass du für das Team brennst Hast du Energie? Positive Ausstrahlung Positive Wortwahl Wie stellt du dir deine Zukunft vor? Was sind deine Pläne? Was sind deine Ziele? Was ist dir wichtig bei dem neuen Arbeitgeber?
