Wir sind Worknow.

Worknow rekrutiert im Auftrag von Uber Eats. Uber Eats ist eine On-Demand-App und -Website, die Millionen von Menschen auf der ganzen Welt dabei hilft, die Dinge, die sie wollen, auf Knopfdruck zu bekommen. Von lokalen Spezialitäten bis hin zu nationalen Markennamen, von Lebensmitteln bis hin zu Haushaltswaren und mehr - Uber Eats hat, was Du willst, wann Du es willst.

Unternehmenskultur:

Eine einzigartige Erfahrung in einem sehr schnell wachsenden und internationalen Technologieunternehmen
Ein junges und ehrgeiziges Team, mit dem Du eng zusammenarbeitest
Eine profunde Einarbeitung in einen abwechslungsreichen Arbeitsprozess
Ein sehr attraktives Gehalt mit einem leistungsbezogenen Provisionssystem sowie gute Karriere- und Aufstiegschancen
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Die Möglichkeit auch als Quereinsteiger durch Enthusiasmus, Engagement und Hingabe einen erfolgreichen neuen Karriereweg einzuschlagen
Sign-On Bonus (mit dem zweiten Gehalt)

Benefits:

Office im Herzen von Berlin
Firmenhandy- und Laptop
Regelmäßige Teamevents

Berlin

ab sofort

Deine Aufgaben

Schließe Geschäfte mit Restaurantpartnern ab, indem du den gesamten Verkaufs- und Onboarding-Prozess übernimmst
Führe Vertragsverhandlungen, um die Grundlage für eine starke Beziehung mit unseren Restaurantpartnern zu schaffen
Kommuniziere den Mehrwert von Uber Eats sowie die Vorteile von unseren Produkten und neuesten Projekten an unsere Partner
Identifiziere erstklassige Restaurants und entwickle eine Top-Selektion in deinem Vertriebsgebiet
Gestalte neue Prozesse, die das Geschäftsmodell von Uber Eats weiter optimieren und skalieren
Dauerhafte Kommunikation mit potenziellen Kunden per E-Mail und Telefon

Summary:

Selbständiges arbeiten und organisieren des Alltages
Kaltakquise und Konvertierung von Leads
Onboarding und kurzfristiges Betreuung von konvertierten Leads

Dein Profil

Reisebereitschaft notwendig + Führerschein Klasse B

Deutsch: C2| Englisch: Nicht nötig

6 ehrliche Antworten

Was bezahlt ihr wirklich?

Gross Salary: 37.600€ Bonus: 6.000€ - 12.000€ (9.000€) Target Salary: 46.600€

Dürft ihr remote arbeiten?

50/50 - Vor Ort regelmäßig Offices in: Berlin/München/Köln/Hamburg/Düsseldorf/Frankfurt am Main

Wie sieht euer Onboarding aus?

- 5 Tägige onboarding Woche - Business vision & Team roadmaps - Team & Org Vorstellung / Manager & Buddy - Tools & Tech / Inklusive testing & Q&A

Wie sieht euer Progression Plan?

Vertikale, als auch Horizontale Weiterentwicklung möglich z.B. in Richtung Account Management oder Sales Team Lead

Wie sieht euer Tech-Stack aus?

- SalesForce - G-Workspace, including G-Sheets/G-Docs/G-Presentation

Wie viele Reps erreichen ihre Quota wirklich?

- Auf jährlicher Basis - Wir passen Ziele in Bezug auf Urlaub, Krankheit usw. an (z. B. wenn jemand krank ist, verringern sich die Ziele von Tag zu Tag) - >80 % der Vertriebsmitarbeiter erreichen ihre Ziele

Interviewprozess

Stage 1

2 Interviewrunden: Gewichtung der beiden Runden: 70 zu 30 1. Remote interview via Zoom: Persönliche Erfahrung/Pitch/Wissen über onlien food delivery industry

Stage 2

2. Remote interview via Zoom: Case Study Case Study über einen potenziellen pitch mit logistischer und strategischer Planung